Management & Leadership
L’area presenta un’offerta di corsi di studiata per soddisfare le esigenze di manager, quadri e team leader di tutte le aree aziendali, accompagnandoli nelle diverse fasi di evoluzione della propria vita professionale.
L’offerta si apre con corsi per sviluppare competenze manageriali, di leadership e negoziazione per poi proporre programmi trasversali utili a qualsiasi livello e ruolo aziendale: dall’assertività al problem solving, dalla gestione dei collaboratori al team working e al time management.
A completamento dell’offerta vi proponiamo i corsi della sottoarea dediacata al coaching.
Capacità manageriali 16 corsi
- Parlare in pubblico: le basi del public speaking2 giorni
- Storytelling1 giorno
- Intelligenza emotiva e gestione dello stress2 giorni
- La negoziazione manageriale2 giorni
- La gestione efficace delle riunioni1 giorno
- Riunioni efficaci - Virtual classroom2 Ore
- Gestire riunioni a distanza - Virtual classroom2 Ore
- Presentation Advantage1 giorno
- Dalla strategia all'execution2 giorni
- Project Management Essentials1 giorno
- Manager: promuovere la cultura dell'innovazione2 giorni
- Le 5 scelte per una produttività straordinaria1 giorno
- La gestione del rischio2 giorni
- Essere manager nella Digital Transformation1 giorno
- Fondamenti di finanza aziendale per non specialisti2 giorni
- Il colloquio di selezione: tecniche per manager non specialisti - Virtual classroom2 Ore
Leadership 7 corsi
- Leadership per Team Leader2 giorni
- Leadership per Middle Manager2 giorni
- The 7 Habits of Highly Effective People2 giorni
- The 7 Habits of Highly Effective People in English2 giorni
- The 7 Habits for Managers2 giorni
- I 4 ruoli essenziali della leadership2 giorni
- Change Management: essere leader nel cambiamento2 giorni
Coaching 4 corsi
People management 15 corsi
- Fondamenti di Management per il nuovo capo2 giorni
- La gestione quotidiana dei collaboratori2 giorni
- Creare un team di collaboratori efficace1 giorno
- La gestione manageriale dei conflitti1 giorno
- Delega e feedback1 giorno
- La delega - Virtual classroom2 Ore
- Il feedback - Virtual classroom2 Ore
- Motivare il team - Virtual classroom2 Ore
- Distance management - Virtual classroom2 Ore
- Capo in Produzione3 giorni
- Management trasversale2 giorni
- Stabilire e gestire relazioni di valore con ogni tipo di interlocutore2 giorni
- HR fundamental: le competenze di base2 giorni
- Manager: promuovere la cultura dell'innovazione2 giorni
- Acquisti per non specialisti1 giorno
Formazione Finanziata
Blog di Management
Blog di Management
Coaching e nuove tecnologie
Introdurre all’interno delle proprie competenze manageriali anche principi base di coaching può essere una leva distintiva e vantaggiosa per il proprio lavoro, soprattutto in un contesto dinamico e variegato come quello attuale. Inoltre, anche la cultura stessa del coaching viene influenzata dalle ...
Blog di Management
Manager per la prima volta: sei pronto a gestire il tuo team?
Sei appena stato promosso manager e sei un po’ preoccupato per ciò che questo comporta? È perfettamente normale: anche se una promozione è senza dubbio un evento positivo, l’assegnazione di un incarico simile determina non solo maggiori responsabilità a livello individuale ma anche verso il team c...
Blog di Management
People Management: 6 consigli di lettura
Tra i buoni propositi per il 2020 c’è anche quello di leggere di più, non è vero? Per iniziare l’anno con nuovi spunti, aprire la mente e rientrare in ufficio con entusiasmo e volontà di migliorarci, segui i nostri consigli di lettura a tema People Management! 1. The One Minute Manager by Kenneth H...