Corsi di Personal development & effectiveness

Nel mondo del lavoro attuale, caratterizzato da cambiamenti continui, lavoro ibrido e crescente complessità relazionale, le competenze di sviluppo personale ed efficacia professionale sono sempre più importanti per lavorare meglio, comunicare in modo efficace e gestire attività e relazioni con maggiore equilibrio.
I corsi di Personal Development & Effectiveness aiutano professionisti, manager e collaboratori a sviluppare competenze trasversali fondamentali per migliorare produttività, comunicazione e benessere lavorativo.
Attraverso percorsi pratici e immediatamente applicabili, è possibile:
- aumentare efficacia personale e organizzativa;
- migliorare la comunicazione interpersonale;
- gestire il tempo e le priorità;
- sviluppare assertività e capacità relazionali;
- rafforzare public speaking e gestione delle emozioni.
FORMAZIONE A CATALOGO INTERAZIENDALE/IN AZIENDA - Personal development & effectiveness
- Time Management: strumenti e metodi per la gestione del tempoSketchnoting: imparare a pensare e comunicare con le immaginiLe 5 scelte per una produttività straordinariaIntegrare l'IA nel day by day per essere produttivi ed efficaciPotenziare la propria creatività con l'Intelligenza ArtificialeOttimizzare la scrittura professionale con l'IAThe 7 Habits of Highly Effective PeopleRivedere i propri schemi mentali per cambiare grazie alle neuroscienzeSelf empowerment: riconoscere il proprio potenziale e tradurlo in performanceMindfulness e resilienzaUnconscious biasLa negoziazione managerialeInfluenzare senza autoritàAssertività: comportamenti e comunicazionePromuovere relazioni assertive sul lavoroEmpatia consapevole in un mondo in cambiamentoProblem Solving e Decision MakingProblem Solving e Decision Making con LEGO® SERIOUS PLAY®Critical Thinking per un Problem Solving efficaceStatistica per non specialistiAssistente di direzione: consolidamento e valorizzazione del ruoloAssistenti di direzione di nuova nominaCreatività e innovazioneMyStory: affrontare con successo il cambiamentoExcel: le conoscenze base per essere operativiExcel: le macro con ExcelAnalizzare i dati con ExcelExcel: gestire elenchi e DataBaseMS Power BIMS Power BI - avanzatoAccess: primo approccio praticoAccess: query, maschere, reportPowerPoint: Le conoscenze base per essere operativiPowerPoint: utilizzo di strumenti avanzatiPresentazioni efficaci attraverso slide d'impattoPadroneggiare Canva per una comunicazione visiva efficaceMicrosoft 365® - sfruttare i tool collaborativi onlineMicrosoft Copilot: le basiIntroduzione all'uso di ChatGPT

Perché è fondamentale sviluppare le proprie competenze trasversali?
Lavorare sul personal development, incrementare e raffinare competenze trasversali specifiche è sempre più una esigenza all'interno del contesto aziendale, indipendentemente da ruolo e posizione ricoperta. Ogni giorno, infatti, si ha a che fare con interlocutori diversi, con una mole di lavoro e di responsabilità consistenti e spesso, con troppo poco tempo a disposizione.
Le aziende sono ora più che mai interessate a ruoli e competenze creative, agili e flessibili, in grado di far fronte ai costanti cambiamenti del mercato. Per questo motivo diventa essenziale integrare l'acquisizione di skills tecniche con quelle trasversali (o soft) emotive e comportamentali - insostituibili dalla tecnologia.

I benefici dei corsi di Sviluppo Personale
I corsi di crescita personale Cegos permettono di aumentare la propria autostima, acquisendo gli strumenti e le tecniche per gestire efficacemente tempo, stress ed emozioni. L’obiettivo è quello di diffondere un mindset costruttivo, trasformando lo stress negativo in positivo, le difficoltà in opportunità, il tutto per incrementare la propria efficacia personale. Durante i corsi di formazione sarà possibile apprendere come instaurare, coltivare e rafforzare relazioni professionali e uscire dai conflitti quotidiani con serenità, lavorare sul problem solving e sulle proprie capacità comunicative e di public speaking, oltre che rafforzare le proprie doti organizzative e assertive.
3 corsi in evidenza di Personal development & effectiveness

Anticipare e reagire alle pressioni quotidiane
Ridurre lo stress da sovraccarioco e urgenze

Presentazioni efficaci attraverso slide d'impatto
Organizzare i contenuti delle slide per guidare la platea e veicolare i messaggi chiave

PowerPoint: utilizzo di strumenti avanzati
Utilizzare gli strumenti in modo professionale per realizzare presentazioni più complete e accattivanti
Perché le competenze trasversali sono fondamentali oggi
Nel contesto lavorativo attuale, le competenze tecniche da sole non bastano più. La capacità di comunicare, collaborare, gestire il tempo e affrontare situazioni complesse è diventata essenziale per lavorare in modo efficace.
Le competenze trasversali aiutano professionisti e manager a:
- migliorare relazioni e collaborazione;
- affrontare il cambiamento;
- gestire stress e priorità;
- aumentare efficacia e produttività.
Le soft skills sono oggi fondamentali per migliorare performance, collaborazione e benessere organizzativo.
FAQ - Frequently Asked Questions
Cosa sono i corsi di Personal development & effectiveness?
I corsi di sviluppo personale aiutano a sviluppare competenze trasversali come comunicazione, gestione del tempo, assertività ed efficacia professionale.
A chi sono rivolti i corsi di personal development?
Sono rivolti a professionisti, manager, team leader e a chiunque voglia migliorare competenze relazionali e organizzative nel lavoro quotidiano.
Quali competenze si sviluppano nei corsi di efficacia personale?
Tra le principali:
- comunicazione efficace;
- gestione del tempo;
- public speaking;
- assertività;
- gestione delle relazioni.
Perché le soft skills sono importanti nel lavoro?
Le soft skills aiutano a collaborare meglio, comunicare in modo efficace, gestire cambiamenti e migliorare performance e benessere lavorativo.
Come migliorare il public speaking?
Per migliorare il public speaking è utile lavorare su struttura del discorso, gestione delle emozioni, linguaggio del corpo e tecniche di coinvolgimento del pubblico.
Come migliorare la gestione del tempo?
Una gestione efficace del tempo richiede capacità di definire priorità, pianificare attività e ridurre distrazioni e urgenze non strategiche.
Qual è la differenza tra comunicazione assertiva e aggressiva?
La comunicazione assertiva permette di esprimere idee e bisogni in modo chiaro e rispettoso, mentre quella aggressiva tende a imporsi sugli altri.




