Formazione 4REAL
I seguenti corsi, erogati in modalità 4REAL®, comprendono una Learning eXperience in cui sono previste diverse attività online (assessment, infografiche, video, test, letture, attività on-the-job, etc.) fruibili sulla piattaforma LearningHub @Cegos prima e dopo l'erogazione della formazione presenziale. Grazie all’approccio formativo 4REAL sarà possibile vivere una reale esperienza immersiva, ricca di stimoli che aiuteranno a mettere in pratica quanto appreso già dal primo giorno.
- La negoziazione manageriale - 4REAL2 giorni
- Train the trainer - 4REAL2 giorni
- Leadership per Middle Manager - 4REAL2 giorni
- Formazione pratica al Project Management - 4REAL3 giorni
- Time management - 4REAL2 giorni
- Creare un team di collaboratori efficace - 4REAL1 giorno
- Presentazioni efficaci attraverso slide d'impatto - 4REAL1 giorno
- Parlare in pubblico: le basi del public speaking - 4REAL2 giorni
- Problem solving e decision making - 4REAL1 giorno
- La negoziazione commerciale - 4REAL2 giorni
- Assertività: comportamenti e comunicazione - 4REAL2 giorni
- La gestione efficace delle riunioni - 4REAL1 giorno
- La gestione quotidiana dei collaboratori - 4REAL2 giorni
- Le tecniche di coaching come leva di management - 4REAL2 giorni
- Train the digital trainer - 4REAL1 giorno
- Tecniche base di vendita - 4REAL3 giorni
- Team Working: saper lavorare in squadra - 4REAL1 giorno
- Stabilire e gestire relazioni di valore con ogni tipo di interlocutore - 4REAL2 giorni
- Assistente di direzione: il consolidamento del ruolo - 4REAL2 giorni
- Area Manager: le competenze base per gestire vendite e team - 4REAL3 giorni
- Intelligenza emotiva e gestione dello stress - 4REAL2 giorni
- Management trasversale - 4REAL2 giorni
- Neo manager. Fondamenti di managerialità - 4REAL2 giorni
- Stili di comunicazione - 4REAL2 giorni
- La comunicazione interna - 4REAL2 giorni
Blog di HR: Risorse Umane e Formazione
Blog di HR: Risorse Umane e Formazione
Impariamo ad adattarci ad un nuovo mondo
La parola “senza precedenti” è stata usata frequentemente per descrivere la recente crisi sanitaria. Dopo qualche mese dall’inizio, possiamo vedere chiaramente quanto sia diventato davvero “senza precedenti” il nostro nuovo mondo. I profondi cambiamenti che sperimentiamo influenzeranno anche il mod...
Blog di HR: Risorse Umane e Formazione
Ecco come i futuri leader spiccano il volo
Programma “Learn to Fly” di Barilla e Cegos Cegos e Barilla hanno recentemente vinto l’oro nel prestigioso Brandon Hall Excellence Award come “Best Advance in Employee Engagement”. Qui, Jonathan Mohadeb racconta la storia di come il team di Cegos ha aiutato Barilla a sviluppare e rafforzare le comp...
Blog di HR: Risorse Umane e Formazione
Skilling, reskilling e upskilling: investire sulle persone in azienda
Intelligenza artificiale, big data analysis e sistemi di automazione all’avanguardia possono portare ad ottenere vantaggi in termini di efficienza ed efficacia dei processi produttivi e conseguenti risultati economico-finanziari positivi. Nel corso degli ultimi decenni il processo di digitalizzazio...