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Corso - Operations Trainer

Strumenti e metodi per la formazione tecnica in ambito industriale

  • Presenziale/a distanza
  • Fondamenti
  • Full immersion
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Corso a catalogo
Durata
1 giorno (6.5 Ore)

1 giorno ( 8 Ore)
Quota d'iscrizione
1.040,00 €  +IVA
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2.3.25
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(Quota riferita ad un gruppo di 10 pax max, +10% di Project Management)
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I metodi contemporanei per lo sviluppo dell’efficienza e il miglioramento della qualità, dalla Lean alla Industry 4.0, danno grande importanza al tema dello sviluppo delle competenze dei diversi addetti. Inoltre, i sempre più frequenti cambi generazionali e di clima sociale richiedono di approntare nuovi momenti di formazione ed aggiornamento. In ogni azienda industriale torna quindi ad essere cruciale il ruolo del tecnico formatore interno. 

Il corso è progettato per sviluppare competenze e capacità necessarie per formare nuovi addetti e tecnici nell’ambito della produzione industriale. Grazie alla comprensione delle logiche formative specifiche, vengono acquisite tecniche didattiche di base, per l’individuo e per il gruppo, utili per essere efficaci non solo nelle attività formative, ma anche in quelle di aggiornamento tecnico e di onboarding. Verranno presentate le linee guida per progettare e gestire momenti di addestramento alle procedure, affiancamento a macchina, tutoring individuale, gestione di attività di gruppo e mentoring di reparto.

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Per chi

A chi è rivolto

Tecnici con solida esperienza professionale e attitudine alla formazione che debbano sviluppare competenze di training

Programma

Programma del corso

Fondamenti della formazione tecnica nel contesto industriale

  • La formazione tecnica nella produzione industriale e nelle operazioni di fabbrica
  • Il ruolo del tecnico formatore: competenze e pratiche
  • Le teorie dell'apprendimento applicate alle specifiche esigenze dell'industria
  • Strategie di addestramento alle procedure ed efficacia dell'affiancamento a macchina

 

Progettazione di programmi formativi per il settore industriale

  • Progettazione dedicata al mondo fabbrica
  • Obiettivi misurabili ed esigenze specifiche
  • Creazione di materiali didattici adatti al contesto aziendale
  • Cambiamenti tecnologici ed evoluzione del settore industriale: aggiornamento costante del materiale formativo
  • Le esigenze dei nuovi assunti: adattare i programmi formativi in fase di onboarding operativo e di periodo di prova

 

Tecniche di Formazione e Addestramento Operativo

  • Capacità comunicative specifiche per l’ambiente industriale
  • Tecniche per mantenere alta l’attenzione dei partecipanti
  • Utilizzo di casi pratici e situazioni reali nell’addestramento operativo
  • Strategie di gestione del tempo
  • Tecniche per facilitare l’apprendimento in ambiente produttivo

 

Piano di azione

  • Autoriflessione sulle reali attese aziendali verso il ruolo del formatore tecnico
  • Creazione di un piano di automiglioramento personale
Obiettivi

Obiettivi del corso

  • Comprendere l'importanza della formazione tecnica in ambiti produttivi e di come contribuisca ad accrescere efficienza e sicurezza
  • Saper progettare programmi formativi specifici per l'industria
  • Affinare le capacità di presentazione e gestione del gruppo formativo in ambiente operations
  • Comunicare con efficacia nel contesto industriale, mantenendo alta l’attenzione dei partecipanti e trasmettendo conoscenze operative in modo chiaro ed esplicativo
Esercitazioni

Esercitazioni

Il corso è un laboratorio operativo, in cui promuovere conoscenze ed abilità e vede l’alternarsi di momenti teorici sulle linee guida della formazione con intensi momenti esercitativi mirati all’allenamento delle pratiche didattiche. I partecipanti verranno invitati a presentare autocasi concreti e operare, se disponibile, su strumentazione didattica già presente nelle proprie aziende.
In base alle caratteristiche dei partecipanti (contesto industriale, ruolo, seniority) saranno proposte esercitazioni individuali e simulazioni di gruppo.

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Finanziamenti

Opportunità di finanziamento

I Fondi Paritetici Interprofessionali permettono, alle aziende aderenti, di finanziare la formazione aziendale ed individuale rivolta ai propri dipendenti.

Affidati a Cegos e al suo Team dedicato per essere supportato lungo tutte le fasi del progetto finanziato, dalla valutazione di fattibilità, alla presentazione della domanda al Fondo Interprofessionale, fino alla rendicontazione dei costi e al rimborso delle spese.

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Date e sedi

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    L'indirizzo del centro di formazione sarà comunicato 1 settimana prima dell'inizio del corso.
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