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Corso - Innovazione e transizione digitale della PA

Strumenti per la digital transformation nella Pubblica Amministrazione e nei servizi pubblici

La digitalizzazione della Pubblica Amministrazione è al centro delle politiche di innovazione del settore pubblico, a partire dal Codice dell’Amministrazione Digitale (CAD), passando per il Responsabile per la Transizione Digitale (RTD), fino al Piano Triennale per l’Informatica nella Pubblica Amministrazione. A tutto ciò si aggiungono i punti fondamentali della Missione 1 del PNRR (Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza), ovvero digitalizzazione, innovazione, sicurezza della Pubblica Amministrazione.

L’obiettivo è un’Italia moderna, in cui anche la Pubblica Amministrazione deve necessariamente essere allineata all’innovazione informatica: ciò comporta la ridefinizione di procedure, ruoli e servizi in chiave digitale per il miglioramento dell’erogazione dei servizi al singolo cittadino.

Il corso consente di lavorare sul passaggio fondamentale della digitalizzazione della PA, partendo dal quadro normativo di riferimento e dai bisogni dei cittadini e degli stakeholder della Pubblica Amministrazione, per definire, implementare e misurare la transizione digitale in ottica strategica.

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Informazioni pratiche

Riferimento : PA1

  • Edizione online : 2 giorni (13 Ore)
  • Edizione in presenza : 2 giorni (16 Ore)
  • Presenziale/a distanza
  • Fondamenti
  • Full immersion
Corso - Innovazione e transizione digitale della PA

A chi è rivolto

  • Responsabili della Transizione Digitale (RTD)
  • Tutti coloro che hanno la responsabilità di introdurre innovazioni digitali nella PA
  • Consulenti e manager di organizzazioni che operano nell’ambito della trasformazione digitale per la Pubblica Amministrazione

Obiettivi del corso

  • Identificare con precisione il quadro normativo entro cui si muove la transizione digitale della PA
  • Conoscere i principali strumenti dell’innovazione digitale
  • Inquadrare i bisogni e le attese di cittadini e stakeholder della PA per disegnare e implementare i servizi digitali
  • Definire progetti di trasformazione digitale grazie a piani tattico-strategici
  • Introdurre e gestire i cambiamenti introdotti dall’innovazione digitale attraverso strumenti di governance, chance management e cultura dell’innovazione.

Plus

  • Creazione di un piano di rilevazione dei bisogni digitali
  • Creazione di un project work di trasformazione digitale
  • Esercitazione su metodologie e tecniche di change management

Programma del corso

Scarica il programma

Formazione in gruppo con partecipanti di diverse aziende in una data predefinita.

Prezzo

1.390,00 € +IVA
Scarica il modulo di iscrizione

Riferimento : PA1

  • Edizione online : 2 giorni (13 Ore)
  • Edizione in presenza : 2 giorni (16 Ore)
  • Presenziale/a distanza
  • Fondamenti
  • Full immersion

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+39 02 80672 673

Orari

  • edizioni in presenza dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00
  • edizioni online dalle 9.30 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 17.00
  • virtual classroom da 3h dalle 14.30 alle 17.30
  • edizioni dei corsi Information Technology da 7h dalle 9.30 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 17.30
Sono previsti due coffee break ed un pranzo, inclusi nella quota di partecipazione.

Opportunità di finanziamento

Come può essere finanziato questo corso?

I Fondi Paritetici Interprofessionali permettono, alle aziende aderenti, di finanziare la formazione aziendale ed individuale rivolta ai propri dipendenti.

Affidati a Cegos e al suo Team dedicato per essere supportato lungo tutte le fasi del progetto finanziato, dalla valutazione di fattibilità, alla presentazione della domanda al Fondo Interprofessionale, fino alla rendicontazione dei costi e al rimborso delle spese.

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