New
 
Fantom Tag

Corso - Innovazione e transizione digitale della PA

Strumenti per la digital transformation nella Pubblica Amministrazione e nei servizi pubblici

  • Presenziale/a distanza
  • Fondamenti
  • Full immersion
Corso a catalogo
Durata
2 giorni (13 Ore)

2 giorni (16 Ore)

Quota d'iscrizione
1.390,00 €  +IVA

WebCode
PA1
Scarica il tagliando di iscrizione
Realizza questo corso in azienda
WebCode
PA1

Durata
2 giorni (13 Ore)
2 giorni (16 Ore)

3.058,00€ +IVA
(Quota riferita ad un gruppo di 10 pax max, +10% di Project Management)
Formazione customizzata
Sei interessato all'argomento?
Progettiamo un training personalizzato nella tua azienda.

La digitalizzazione della Pubblica Amministrazione è al centro delle politiche di innovazione del settore pubblico, a partire dal Codice dell’Amministrazione Digitale (CAD), passando per il Responsabile per la Transizione Digitale (RTD), fino al Piano Triennale per l’Informatica nella Pubblica Amministrazione. A tutto ciò si aggiungono i punti fondamentali della Missione 1 del PNRR (Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza), ovvero digitalizzazione, innovazione, sicurezza della Pubblica Amministrazione.

L’obiettivo è un’Italia moderna, dove anche la Pubblica Amministrazione deve necessariamente essere allineata all’innovazione informatica: ciò comporta la ridefinizione di procedure, ruoli e servizi in chiave digitale per il miglioramento dell’erogazione dei servizi al singolo cittadino.

Il corso consente di lavorare sul passaggio fondamentale della digitalizzazione della PA, partendo dal quadro normativo di riferimento e dai bisogni dei cittadini e degli stakeholder della Pubblica Amministrazione, per definire, implementare e misurare la transizione digitale in ottica strategica.

Leggi di più
Per chi

A chi è rivolto

  • Responsabili della Transizione Digitale (RTD)
  • Tutti coloro che hanno la responsabilità di introdurre innovazioni digitali nella PA
  • Consulenti e manager di organizzazioni che operano nell’ambito della trasformazione digitale per la Pubblica Amministrazione
Programma

Programma del corso

Quadro Normativo dell’innovazione e transizione digitale

  • CAD, Codice dell’Amministrazione Digitale (legge 72/2005) e sue modifiche negli anni
  • AgID, Agenzia per l’Italia Digitale (2012), per il raggiungimento degli obiettivi dell’Agenzia Digitale Europea (2010)
  • Strategia per la crescita digitale 2014-2020: una svolta per il percorso di digitalizzazione della PA
  • Piano Triennale per l’Informatica nella Pubblica Amministrazione (2017 e aggiornamenti seguenti): un piano per l’applicazione della strategia
  • PNRR: le attività previste dalla Missione 1

 

Bisogni e attese di cittadini e stakeholder della PA

  • Analisi del contesto esterno e interno
  • Mappatura degli stakeholder
  • Analisi delle evoluzioni tecnologiche e di come valorizzarle nella PA
  • Leadership dell’innovazione nella PA

 

Strumenti di project management per l’innovazione e la transizione digitale

  • Approcci all’innovazione nel settore pubblico
  • Strumenti dell’innovazione digitale
  • Project management dell’innovazione digitale nella PA

 

Gestione e misurazione dell’innovazione digitale

  • Approcci all’innovazione nel settore pubblico
  • Il ruolo del Responsabile per la Transizione Digitale (RTD) e dei manager coinvolti nel processo di innovazione: far comprendere, accettare e vivere la trasformazione digitale
  • Misurazione dell’impatto della trasformazione digitale nella PA

 

Obiettivi

Obiettivi del corso

  • Identificare con precisione il quadro normativo entro cui si muove la transizione digitale della PA
  • Conoscere i principali strumenti dell’innovazione digitale
  • Inquadrare i bisogni e le attese di cittadini e stakeholder della PA per disegnare e implementare i servizi digitali
  • Definire progetti di trasformazione digitale grazie a piani tattico-strategici
  • Introdurre e gestire i cambiamenti introdotti dall’innovazione digitale attraverso strumenti di governance, chance management e cultura dell’innovazione.
Finanziamenti

Opportunità di finanziamento

I Fondi Paritetici Interprofessionali permettono, alle aziende aderenti, di finanziare la formazione aziendale ed individuale rivolta ai propri dipendenti.

Affidati a Cegos e al suo Team dedicato per essere supportato lungo tutte le fasi del progetto finanziato, dalla valutazione di fattibilità, alla presentazione della domanda al Fondo Interprofessionale, fino alla rendicontazione dei costi e al rimborso delle spese.

Scopri come accedere ai finanziamenti per questo intervento.

  • Creazione di un piano di rilevazione dei bisogni digitali
  • Creazione di un project work di trasformazione digitale
  • Esercitazione su metodologie e tecniche di change management

Sessions

  • 1.390,00 € +IVA
    Posti disponibili
    Iscriviti
    Dettaglio date per questa sessione
    • Date 2 set 2024
    • Date 5 set 2024
    • Date 9 set 2024
    • Date 12 set 2024
  • 1.390,00 € +IVA
    Posti disponibili
    Iscriviti
    L'indirizzo del centro di formazione sarà comunicato 1 settimana prima dell'inizio del corso.
Corso - Innovazione e transizione digitale della PA