Corso - Il coaching - Virtual classroom

Gli elementi fondamentali del coaching

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  • Virtual classroom
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1.2.26W-VC016

Durata
1 giorno ( 2 Ore)

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220,00 € +IVA
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Saper essere un buon coach è una competenza essenziale per ogni manager, tutt’altro che semplice da acquisire e mettere in pratica.

Il corso consente di apprendere gli elementi fondamentali del coaching, sulla base di un modello riconosciuto. Consentirà di scoprire come porre le domande giuste e dare feedback di adeguati, mettendo in pratica la propria competenza in un contesto protetto.

Il modello GROW sarà lo strumento utilizzato per fissare le competenze chiave della comunicazione e per stimolare il coach all’ascolto attivo del coachee.

 

Per chi

A chi è rivolto

  • Manager e professional che supportano gli altri nel ricoprire un nuovo ruolo, acquisire nuove responsabilità o gestire nuove attività
  • Manager che vogliano utilizzare il coaching nella gestione dei propri collaboratori
Programma

Programma del corso

Definizione della pratica del coaching

Il coaching e la sua specificità rispetto al mentoring, al training e al feedback

Il modello GROW

Competenze chiave del coach: ascolto attivo, capacità di osservazione e di porre le giuste domande

Obiettivi

Obiettivi del corso

  • Apprendere che cosa è il coaching e i suoi vantaggi
  • Imparare a porre le domande giuste e a dare feedback efficaci
Finanziamenti

Opportunità di finanziamento

I Fondi Paritetici Interprofessionali permettono, alle aziende aderenti, di finanziare la formazione aziendale ed individuale rivolta ai propri dipendenti.

Affidati a Cegos e al suo Team dedicato per essere supportato lungo tutte le fasi del progetto finanziato, dalla valutazione di fattibilità, alla presentazione della domanda al Fondo Interprofessionale, fino alla rendicontazione dei costi e al rimborso delle spese.

Scopri come accedere ai finanziamenti per questo intervento.

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